A Na motivação intrínseca, as causas estão baseadas em recompensas tangíveis, como os salários, os benefícios e as promoções.
B De acordo com a teoria das necessidades de Abraham Maslow, conhecida como “Pirâmide das Necessidades”, as necessidades sociais estão na base da pirâmide.
C O salário, de acordo com a teoria dos dois fatores de Frederick Herzberg, é um fator motivacional.
D A motivação extrínseca está relacionada à recompensas psicológicas, como o reconhecimento, o respeito e o status.
E Segundo a teoria do reforço, de Frederic Skinner, o comportamento das pessoas pode ser influenciado e controlado por meio do reforço (recompensa) dos comportamentos desejados e ignorando as ações não desejadas.