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#2315486

Aduz a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) que o contrato individual de trabalho poderá ser acordado

  • de forma expressa, em qualquer modalidade.
  • por período de experiência de três meses.
  • por prazo determinado em qualquer situação.
  • para prestação de trabalho intermitente.
  • de forma contínua ou esporádica.
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