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#2410978

A estabilidade destinada à gestante

  • não se aplica quando se trata de contrato por prazo determinado
  • beneficia a empregada quando a gravidez é confirmada no período de aviso prévio
  • não favorece a empregada quando a gravidez é confir­mada no período de projeção do aviso prévio indenizado
  • impossibilita o pedido de demissão da empregada.
  • subsiste em qualquer hipótese de rescisão do contrato de trabalho da empregada.
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