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#3231141

As organizações estão repletas de pessoas cujas atitudes prejudicam os mais vulneráveis, causando sofrimentos injustos, como o assédio. Quanto a essa situação, assinale a alternativa correspondente a um comportamento que contribui para o desequilíbrio do clima ético de uma organização.

  • Criar soluções inovadoras para o crescimento profissional.
  • Respeitar as regras de boa convivência e relações humanas.
  • Usar a benevolência para atingir os próprios objetivos.
  • Agir de má-fé e jogando sujo para conquistar seus objetivos.
  • Ter uma postura competitiva.
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