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#3640916

O desenvolvimento do servidor na carreira dos Técnico-Administrativos em Educação ocorre por meio de dois mecanismos:

  • a readaptação e a recondução.
  • a progressão por capacitação profissional e a progressão por mérito profissional.
  • a avaliação de desempenho a cada dois anos e a promoção por merecimento.
  • o incentivo à qualificação e o adicional por tempo de serviço.
  • a promoção por antiguidade e a promoção por merecimento.
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