A Ignorar os conflitos e questões administrativas na esperança de que se resolvam por si mesmos.
B Adotar uma postura autoritária e impor decisões sem levar em consideração as preocupações das partes envolvidas.
C Facilitar a comunicação aberta e empática, buscando soluções colaborativas para os conflitos e questões administrativas.
D Tomar decisões unilaterais para evitar desgastes e prolongamento de conflitos, mesmo que isso desagrade algumas partes.