A Implementação de políticas de corte de custos baseadas no desempenho dos trabalhadores.
B Aumento da competitividade interna, aumentando os resultados organizacionais.
C Identificação precisa de lacunas de competências, permitindo que programas de treinamento e desenvolvimento sejam mais assertivos.
D Estabelecimento de metas que sempre impulsionam melhores resultados.
E Monitoramento rigoroso da aderência dos trabalhadores aos protocolos operacionais estabelecidos.