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#1944940

Ao desempenhar suas funções como gestor de pessoas, quais são os principais métodos de desenvolvimento de pessoas fora do cargo atual que você pode adotar?

  • Simulação e comissões.
  • Assessoria e seminários.
  • Tutoria e aconselhamento.
  • Aprendizagem prática e cursos.
  • Estudos de caso e jogos de empresas.
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