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#3469893

A Gestão por Competências fomenta análises abrangentes que engajam todos os níveis da organização, com o objetivo de alcançar produtividade e efetividade de maneira sustentável.
Assinale a opção que apresenta um indicador associado à competência “Autodesenvolvimento”. 

  • Organiza suas atividades e administra os recursos disponíveis com eficácia.
  • Concilia conflitos entre pessoas e grupos por meio do diálogo e da transparência na avaliação de fatos.
  • Distingue e prioriza o que é importante e urgente.
  • Analisa e avalia fontes confiáveis e busca informações que favoreçam a realização das suas atribuições.
  • É eficaz na resolução de conflitos com os membros da equipe, mantendo o vínculo de confiança entre todos.
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