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  • Órgãos: EMATER-DF
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#3169373

Segundo Borges e Mourão (2013), assinale a alternativa que indica característica da avaliação de desempenho nas organizações.

  • Identificação de candidatos para promoção.
  • Instrumento de punição, apenas.
  • Feedbackcontínuo e construtivo acerca do desempenho dos colaboradores.
  • Ferramenta para calcular bônus salariais, exclusivamente.
  • Processo burocrático sem impacto na gestão de pessoas.
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