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#2626865

A Avaliação de Desempenho deve se apresentar como um fator que tenha ética, a fim de possibilitar que os agentes envolvidos no processo não percam o sentido do rigor. Vários objetivos envolvem um programa de Avaliação de Desempenho. Qual das respostas apresenta um deles?

  • Estabelecer parâmetros de equidade nas promoções de cargos e aposentadorias.
  • Projetar as necessidades estruturais, organizacionais e de planejamento.
  • Mapear os aspectos institucionais e culturais.
  • Apoiar a produção de relatórios gerenciais, operacionais e organizacionais.
  • Servir como instrumento para levantamento de necessidades de treinamento e desenvolvimento.
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