A se utiliza do concurso público como método de recrutamento, enquanto a burocrática só admite essa forma de seleção.
B propõe uma maior flexibilização nos procedimentos formais de controle, enquanto a tradicional funciona por meio de mecanismos de controle prévios.
C orienta-se para a redução de custos, enquanto a burocrática valoriza a qualidade no atendimento.
D é orientada para a obtenção de resultados, enquanto a administração pública burocrática tem como foco o atendimento aos cidadãos.
E tolera as práticas costumeiras de administração patrimonial, enquanto a administração burocrática combate fortemente estas práticas. Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais