Considere as seguintes situações identificadas em um ambiente de trabalho: falta de clareza na definição das funções; excesso de faltas; exigências contraditórias; assédio (psicológico ou sexual); índice elevado de afastamentos provenientes de doenças laborais; e carga de trabalho excessiva.
Assinale entre as alternativas, aquela que, corretamente, informa quantas dessas situações citadas, podem ser consideradas como fator de risco psicossocial.
