A reforçar elementos da nova legislação trabalhista, como o fracionamento de férias.
B eliminar todo e qualquer trabalho considerado precário ou que ofereça perigo ao trabalhador.
C estabelecer o registro de ponto para as empresas que tenham a partir de 10 funcionários.
D estabelecer novo modelo de carteira de trabalho emitida pelo Ministério da Justiça e validade de 10 anos.
E diminuir a burocracia e facilitar a abertura de empresas, principalmente de micro e pequeno porte.