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#2261046

Sobre o direito a férias, conforme disposto na Consolidação das Leis do Trabalho, assinale a alternativa INCORRETA.

  • Todo empregado terá direito anualmente ao gozo de um período de férias, sem prejuízo da remuneração.
  • Após cada período de 12 (doze) meses de vigência do contrato de trabalho, o empregado terá direito a férias.
  • Não terá direito a férias o empregado que, no curso do período aquisitivo, permanecer em gozo de licença, com percepção de salários, por mais de 30 (trinta) dias.
  • Como regra, a época da concessão das férias será a que melhor consulte os interesses do empregado.
  • As férias serão concedidas por ato do empregador, como regra, em um só período, nos 12 (doze) meses subsequentes à data em que o empregado tiver adquirido o direito.
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