A as atividades de identificação das necessidades de pessoal estão ligadas ao sistema de suprimento ou de agregação.
B as atividades de avaliação de desempenho estão relacionadas ao sistema de controle ou de monitoração.
C as atividades de treinamento e de desenvolvimento de pessoal, bem como de mudança organizacional estão sob a responsabilidade do sistema de desenvolvimento ou capacitação.
D as atividades relacionadas à administração de salários, de benefícios e de carreiras estão associadas ao sistema de aplicação.