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#2338984

No tocante à gestão de pessoas, é correto afirmar que uma das desvantagens do recrutamento interno consiste no(a)

  • aproveitamento do investimento feito nos colaboradores.
  • possibilidade de contratar um trabalhador com perfil que se demonstra não adequado.
  • retenção de talentos dentro da empresa.
  • cisão entre colaboradores que se candidataram ao mesmo cargo.
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