A departamentalização tem o objetivo de facilitar a
coordenação de uma empresa, integralizando pessoas, tarefas e
suas atividades. Um dos principais tipos de departamentalização
é aquele no qual o agrupamento é feito visando à semelhança
de tarefas, habilidades e recursos para a cada função específica.
Tal tipo de departamentalização denomina-se:
Autenticação
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