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#3357675

Qual é o principal objetivo da gestão de conflitos no ambiente de trabalho? 

  • Eliminar qualquer forma de discordância entre os membros da equipe.
  • Estabelecer hierarquia de poder para evitar disputas.
  • Promover a competição saudável entre os colaboradores.
  • Identificar e resolver problemas de forma construtiva e colaborativa.
  • Ignorar conflitos em prol da produtividade.
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