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#3172307

De acordo com o Decreto-Lei nº 5.452/1943 – Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e nos termos da Norma Regulamentadora 7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (NR-07 PCMSO), os trabalhadores regidos pela CLT devem obrigatoriamente submeter-se a exames médicos ocupacionais. Trata-se de um exame obrigatório

  • de gravidez, a fim de incentivar a proteção ao mercado de trabalho da mulher.
  • de esterilidade, para comprovar a promoção e o incentivo ao controle de natalidade.
  • de HIV, para estimular o colaborador a prevenir seu estado sorológico quanto ao vírus.
  • admissional, para avaliar a saúde física e mental do novo colaborador a fim de exercer a nova função.
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