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#2359043

A definição mais adequada de administração na abordagem comportamental é o trabalho com indivíduos e grupos para a realização dos objetivos da organização. Com isso, o comportamento organizacional das pessoas é enfatizado nos aspectos de

  • remuneração e trabalho.
  • organização e planejamento.
  • iniciativa e criatividade.
  • motivação e influência.
  • comando e subordinação.
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