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#2311722

O absenteísmo é o ato de abster de determinada função ou atividade. Considere o servidor público e os tipos de absenteísmo no trabalho e assinale a alternativa incorreta.

  • A falta abonada pode ser solicitada pelo servidor e não implicará em descontos na remuneração
  • A falta justificada pode ser dada desde que o motivo seja razoável, como por exemplo, um curso para a função desempenhada
  • Na falta injustificada, o servidor deverá comunicar o superior imediato o motivo da falta para evitar descontos na remuneração
  • Ao apresentar o comprovante de doação de sangue, o servidor poderá faltar sem prejuízo de descontos de remuneração
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