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#1753638

O recrutamento externo é aquele que aborda candidatos reais ou potenciais, disponíveis no ambiente externo da empresa que recruta. Assinale a alternativa que apresenta vantagem(ens) desse tipo de recrutamento.

  • É geralmente mais demorado.
  • É mais caro e exige inversões e despesas imediatas.
  • Renova e enriquece os recursos humanos da organização.
  • É menos seguro.
  • Frustra o pessoal que passa a visualizar barreiras para o crescimento profissional.
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