Disciplinas:
Administração Financeira e Orçamentária 3
Administração Geral 21
Administração Pública 1
Conhecimentos Gerais 1
Contabilidade Pública 3
Direito Administrativo 12
Direito Constitucional 2
Direito Digital 1
Gestão de Pessoas 1
Legislação Estadual 7
Legislação Federal 2
Legislação da Defensoria Pública 9
Português 15
Ética na Administração Pública 2
Conforme Chiavenato (2006), dependendo da
política existente na organização, a auditoria de RH
(Recursos Humanos) pode se dirigir a um ou a todos os
níveis de produtividade.
Quando a auditoria de RH envolve prioridades, valores e objetivos da organização, é correto afirmar que ela se dirige ao nível de produtividade
Quando a auditoria de RH envolve prioridades, valores e objetivos da organização, é correto afirmar que ela se dirige ao nível de produtividade
