A caracterização agrupada da prevalência dos diagnósticos de transtornos neuróticos em um local de trabalho, seja um setor, ou toda a empresa.
B conjunto de sinais, atitudes, e manifestações comuns entre os profissionais de determinado espaço laboral, cuja expressão se assemelha às formas neuróticas de reagir aos desafios do cotidiano.
C reprodução de atitudes neuróticas ensejadas pelas relações de trabalho, ocasionando incidência de transtornos neuróticos entre os empregados da empresa.
D prevalência dos diagnósticos de transtornos neuróticos em um local de trabalho, seja um setor, ou toda a empresa, relacionada aos fatores estressantes ali presentes.