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#1628642

Considere a seguinte hipótese: Gabi é empregada da fábrica de velas “V”, laborando de segunda a sexta-feira das 9:00 às 18:00 com uma hora para descanso intrajornada. Sua empregadora pretende conceder férias para Gabi no mês de outubro deste ano. De acordo com a Consolidação das Leis do trabalho, é VEDADO o início das férias no período

  • de dois dias que antecede feriado, apenas.
  • que antecede o repouso semanal remunerado, apenas.
  • de três dias que antecede feriado ou dia de repouso semanal remunerado.
  • de dois dias que antecede feriado ou dia de repouso semanal remunerado.
  • de cinco dias que antecede feriado ou dia de repouso semanal remunerado.
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