A Encaminhar denúncia direta ao COREN, sem comunicação hierárquica, garantindo neutralidade e isenção no processo de apuração ética.
B Solicitar ao colega a exclusão do conteúdo e adverti-lo verbalmente, evitando formalização para não comprometer o vínculo profissional.
C Registrar formalmente o ocorrido em instrumento institucional de notificação, preservar cópias da evidência e comunicar o enfermeiro responsável imediato.
D Realizar alerta coletivo em reunião de equipe, sem registros, a fim de reforçar princípios de sigilo e fortalecer cultura de privacidade clínica.
E Relatar o fato ao setor jurídico-administrativo, omitindo a identidade do autor da infração para preservar o princípio da não maleficência.