Disciplinas:
Administração Financeira e Orçamentária 18
Administração Geral 8
Administração Pública 2
Administração de Recursos Materiais 12
Direito Administrativo 20
Direito Ambiental 3
Direito Digital 1
Gerência de Projetos 2
Gestão de Pessoas 18
Legislação Federal 9
Noções de Informática 5
Português 15
Redação Oficial 5
Ética na Administração Pública 2
Julgue o item subsequente, relativo a gestão de desempenho, desenvolvimento e capacitação de pessoas.
Um dos objetivos da gestão do desempenho é fornecer dados que sirvam de subsídio para a tomada de decisão, a fim de auxiliar, por exemplo, nas promoções, contratações e demissões da organização.
Um dos objetivos da gestão do desempenho é fornecer dados que sirvam de subsídio para a tomada de decisão, a fim de auxiliar, por exemplo, nas promoções, contratações e demissões da organização.
