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CESPE / CEBRASPE - 2022 - APEX Brasil - Perfil 1: Administração de Pessoal

Foram encontradas 80 questões.
Disciplinas:
Administração Financeira e Orçamentária 1 Direito Constitucional 3 Direito Digital 6 Direito Previdenciário 15 Direito Processual do Trabalho 1 Direito do Trabalho 16 Engenharia de Software 2 Gerência de Projetos 2 Legislação Federal 10 Legislação do Ministério Público 1 Modelagem de Processos de Negócio (BPM) 2 Noções de Informática 5 Nutrição 1 Português 9 Redação Oficial 1 Redes de Computadores 1 Segurança e Saúde no Trabalho 1 Ética na Administração Pública 3
#2046892
Direito do Trabalho: Descanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal, Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego
2022 CESPE / CEBRASPE APEX Brasil
Perfil 1: Administração de Pessoal

José foi admitido em uma empresa mediante contrato de trabalho por prazo indeterminado em 20/9/2020 e, imotivadamente, demitido em 2/11/2021. Ele não havia recebido nem gozado de férias no período.


Nessa situação hipotética, no que se refere aos cálculos de suas verbas rescisórias, lhe é devido, em relação às férias, 

  • 12/12 avos de férias mais 1/3 relativo ao primeiro período aquisitivo, mais 3/12 avos em virtude do segundo período aquisitivo acrescido de 1/3.
  • 12/12 avos de férias por todo período aquisitivo do contrato mais 1/3.
  • 12/12 avos de férias mais 1/3 relativo ao primeiro período aquisitivo, mais 2/12 avos em virtude do segundo período aquisitivo acrescido de 1/3.
  • 12/12 avos de férias mais 1/3 relativo ao primeiro período aquisitivo, mais 1/12 avos em virtude do segundo período aquisitivo acrescido de 1/3.
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