Em uma reclamação trabalhista, o reclamante formulou
pedido de pagamento de horas extras. Na contestação, a empresa
negou que o empregado tivesse trabalhado em jornada
extraordinária, e juntou cartões de ponto assinados pelo
empregado em que tinham sido registrados horários uniformes da
jornada de trabalho desse empregado. Na audiência de instrução,
não foram ouvidas testemunhas, nem da empresa, nem do
empregado.
Nessa situação hipotética, os cartões de ponto
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