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Anulada / Desatualizada
#2820269

Há um prazo para o empregador anotar a data da admissão, a remuneração e as condições especiais do registro - se elas existirem - na CTPS do empregado, a contar da data de sua admissão.

Esse prazo é de

  • 24 horas
  • 48 horas
  • 72 horas
  • uma semana
  • um mês
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