A organização do trabalho precisa contemplar, dentre outros, o arranjo físico onde ocorrem as rotinas de
trabalho. Layout, ou arranjo físico, significa a maneira pela qual se encontram dispostos fisicamente os
recursos que ocupam espaço dentro da instalação de uma operação. Nesse caso, não é apenas o aspecto
visual e de conforto que deve prevalecer no estudo desse aproveitamento do espaço físico. Importa o
fluxo existente entre pessoas e papéis. Sabe-se ainda que o layout pode gerar maior ou menor motivação
e maior ou menor eficácia e eficiência no trabalho. Sobre os tipos de layout, é correto afirmar:
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