Os documentos estabelecidos em uma organização
empresarial possuem níveis de autoridade e
responsabilidade diante de uma hierarquia e níveis de
importância e contexto. Assinale a alternativa
correspondente ao tipo que possui atuação intermediária
e costumam determinar como, quem, quando e onde de
acordo com grandes áreas departamentais como
compras, rh dentre outras. Um exemplo desta tipologia
são os manuais e procedimentos.
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