No que se refere à competência interpessoal, ao gerenciamento
de conflitos, às técnicas de seleção e à análise de cargos, julgue
o item seguinte.
As organizações que implementam a análise de cargos em
seus processos possibilitam que as promoções dos
colaboradores ocorram de acordo com as responsabilidades
necessárias para o cargo.
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