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Os princípios básicos da reengenharia incluem o princípio de

  • incluir pontos de decisão na cúpula, visando acompanhar o trabalho executado em toda organização.
  • recursar a existência de controles no processo de informação.
  • trabalhar em paralelo e, posteriormente, integrar os resultados.
  • organizar o trabalho em função de tarefas.
  • recolher dados, várias vezes, ao longo do processo.
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