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O processo que consiste em enumerar as tarefas ou atribuições de um cargo, que o tornam distinto de todos os demais cargos existentes na organização, chama-se

  • Análise de cargos.
  • Avaliação de tarefas.
  • Descrição de cargos.
  • Avaliação de cargos.
  • Análise de funções.
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