A existência de uma relação paternalista entre líder e liderados, na qual as falhas são relevadas e é difícil obter resultados satisfatórios.
B modulação do comportamento do líder de acordo com o grau de maturidade apresentado pelos liderados.
C presença de um líder carismático, que conduz os liderados com base na crença que os mesmos nutrem quanto à sua superioridade.
D uma relação simbiótica e tóxica entre líder e liderados, com resultados obtidos por meio de ameaças constantes.
E recompensa proporcional ao desempenho, com o gestor se comportando como chefe, sem estimular o crescimento dos liderados.