As Instituições de trabalho são caracterizadas
como um organismo em constante mudança e
adaptação às circunstâncias que o ambiente as
impõe. Neste sentido o comportamento
organizacional pode e deve ser avaliado e
dimensionado visando correções por parte da
gestão no nível da individualidade, são analisados
aspectos de potencial de cada colaborador.
Assinale a alternativa que NÃO corresponde a um
dos itens avaliados dos aspectos da
individualidade organizacional. na análise
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