A apresentar regulagens em um ou mais de seus elementos que permitam adaptá-lo às características antropométricas dos trabalhadores envolvidos.
B possuir características dimensionais fixas que restrinjam o posicionamento e a movimentação dos segmentos.
C ser planejado ou adaptado para impossibilitar que o trabalhador faça a alternância da posição de pé com a posição sentada.
D impedir adaptações da altura do assento e da distância requerida dos olhos ao campo de trabalho.