A é a análise, individual, um por um, dos efeitos dos fatores de risco.
B engloba os fatores sinérgicos que levam à intensidade de trabalho.
C inclui os fatores de risco que podem ou não, individuais e coletivos, atuar sobre a duração da tarefa.
D abarca um conjunto de repercussões e exigências do posto de trabalho, caracterizado por uma tarefa ou por um trabalho prescrito.
E é a organização do trabalho que leva a uma sobrecarga da atividade.