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#2398871

A análise das políticas e práticas de pessoal de uma organização e avaliação do seu funcionamento atual, com propostas e sugestões de melhoria, é tarefa da/do

  • Consultoria Interna de RH.
  • Analista de pessoal.
  • Direção da organização.
  • Auditoria de RH.
  • Executor das políticas de pessoal.
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