A o ambiente acelerado do mercado demanda que as empresas invistam na formação continuada de colaboradores para cargos fixos na organização;
B o novo paradigma verticalizante e hierárquico exige da empresa a qualificação técnica e atitudinal do seu pessoal de nível gerencial e de suas lideranças;
C o ambiente corporativo contemporâneo exige que as empresas ofereçam cursos aos funcionários como forma de compensação pelo trabalho;
D o novo paradigma organizacional demanda o cultivo de valores e de uma cultura empresarial competitiva, para além dos conhecimentos instrumentais;
E o atual ambiente competitivo exige que a responsabilidade pela formação pessoal e técnica se desloque dos colaboradores para a empresa.