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#1875097

Rensis Likert representou os diversos modelos gerenciais, em cinco sistemas, propondo que se levasse em conta, na Administração, as complexas motivações do ser humano. Dos 5 sistemas de Likert, o Sistema de Gerência em Transição é classificado como: 

  • Sistema 1: autoritário rígido.
  • Sistema 2: participativo benevolente.
  • Sistema 3: participativo deliberativo.
  • Sistema 4: participativo-consultivo.
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