A não poderá acontecer, por ser instituto aplicável somente às transgressões penalizadas com demissão.
B é cabível, desde que observados os requisitos legais pertinentes.
C não poderá acontecer, uma vez que se trata da prática de apenas faltas leves, embora reiteradas.
D é cabível, podendo estender-se desde a instauração do procedimento disciplinar até a decisão final da autoridade julgadora, com prejuízo da remuneração do servidor por até noventa dias.
E é cabível, podendo estender-se desde a instauração do procedimento disciplinar até a decisão final da autoridade julgadora, sem prejuízo da remuneração do servidor.