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#3414626

No âmbito das características básicas das organizações formais, a autoridade é o mecanismo que garante a coordenação e a execução das tarefas especializadas, pois envolve poder. Assim, no desenho da estrutura organizacional, é necessário:

  • Direcionar o poder sempre para quem é o mais novo na empresa.
  • Saber como distribuir de forma adequada o poder da autoridade dentro da empresa.
  • Dar autoridade sempre para os que demonstram menos compromisso.
  • Mostrar a baixa eficiência do trabalho em equipe coordenado por uma figura com o poder de liderança.
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