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#2870533

Adailson é empregado da empresa Brasil e trabalha regularmente em regime de tempo parcial. Considera-se trabalho em regime de tempo parcial aquele cuja duração não exceda a

  • vinte e duas horas semanais, podendo o empregado sob este regime prestar horas extras.
  • vinte e cinco horas semanais, podendo o empregado sob este regime prestar horas extras.
  • quinze horas semanais, devendo o salário de Adailson ser proporcional à sua jornada, em relação aos empregados que cumprem, nas mesmas funções, tempo integral.
  • quinze horas semanais, sendo vedado ao empregado sob este regime prestar horas extras.
  • vinte e cinco horas semanais, devendo o salário de Adailson ser proporcional à sua jornada, em relação aos empregados que cumprem, nas mesmas funções, tempo integral.
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