Acerca de aspectos relacionados a desburocratização, eficiência e
efetividade organizacional, gestão de resultados e solução de
conflitos, julgue o próximo item.
Em modelos de administração de gestão de resultados, é
essencial haver flexibilidade para promover ajustes e
disposição para mudar estratégias para o alcance dos
objetivos estabelecidos.
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