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#3392104

A capacitação deve contribuir para o desenvolvimento e a atualização profissional do servidor, alinhada com as demandas institucionais de órgãos e entidades federais.


Todas as alternativas abaixo mostram métodos de capacitação, EXCETO UMA, assinale-a.

  • Estudos de caso.
  • Rotação de cargos.
  • Cursos e seminários externos.
  • Centros de Desenvolvimento Interno (universidades corporativas).
  • Balanced Scorecard.
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