A É aplicada por meio de entrevista semiestruturada. O instrumento é centrado no cliente e aborda papéis, expectativas ocupacionais e o desempenho em atividades no ambiente do próprio paciente.
B É utilizada como uma escala para avaliar o desempenho ocupacional. O instrumento mensura a severidade da incapacidade do paciente e abrange aspectos motores e cognitivos.
C É aplicada por meio de entrevista semiestruturada e avalia a dependência/independência em 10 (dez) AVDs, como alimentação, banho, uso do vaso sanitário, vestuário e controle vesical.
D É utilizada como uma escala e possui itens em forma de perguntas autorreferenciadas. Aborda um conjunto de atividades avaliadas quanto à capacidade de o paciente realizá-las ou não de forma independente.
E É utilizada como uma escala que avalia as habilidades cognitivas básicas, essenciais para a funcionalidade cotidiana e interação com o ambiente. Abrange aspectos como orientação temporal, percepção visual e praxia.