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#2376846

Nonaka e Takeuchi (1995) afirmam que os conhecimentos nas organizações devem ser gerenciados de forma articulada e cíclica. Esse processo denomina-se

  • Curva de Aprendizagem.
  • Espiral do Conhecimento.
  • Processo Ensino-Aprendizagem.
  • Gestão do Conhecimento Tácito e Explícito.
  • Gestão do Conhecimento.
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